Para seguir con los hallazgos de este tema que parecería sencillo pero en realidad tiene un trasfondo a mi parecer bastante fuerte enseguida les dire por que.
Estoy seguro que todos o la gran mayoría de de la gente se debe decir a si mismo, los negocios y la gente metida en ellos tienen una completa falta de ética. Pues yo puedo decir que en parte es cierto y en parte no.
Deacuerdo a Joseph Heath(profesor asociado del departamento de filosofía de la universidad de Toronto) la falta de ética en los negocios es un paradigma que a la fecha no tiene una base que respalde el por que sucede. Deacuerdo a un estudio realizado por la "Cámara de Comercio" de Estados Unidos 75% de la gente respondió que en algún moment ole han robado a su jefe. Estudios en un supermercado y un restaurante encontraron que 42 y 60% respectivamente admitieron haberle robado a su jefe en los últimos 6 meses.
Otra forma es también la llamada "corporate crime" en la cual los individuos alegan diciendo que eran crímenes a nombre de la empresa. Sin embargo, la verdadera pregunta es ¿Cómo evitar esto? bueno pues lo expertos hasta el día de hoy han llegado a la conclusion de que lo más importante es crear un código de valores dentro de la empresa, aunque parezca repetitivo mejor es instruir a los trabajadores a ser literalmente parte de la empresa, a que una perdida de la empresa es una perdida de ellos. Infundarles el respeto por la empresa y su trabajo.
Por otro lado también esta el concepto de cinismo. Deacuerdo a Ben Tran en su capitulo "The Evolution of Business Ethics to Business Law" la ética en los negocios resulta difícil cuando los mismos trabajadores sienten una desconfianza hacia los jefes e incluso la misma gente no puede hacer caso de lo que un empresario diga es lo que comúnmente aquí llamamos descaro.
Por ahora esto es lo más que he encontrado espero que lo hayan encontrado educativo y que este tema siento yo es bastante interesante.
No hay comentarios:
Publicar un comentario